私たちは「まちの人事部®」として下記内容のサポートを行っています。
この他のことでも、人材でお困りのことがございましたらお気軽にお問合せください。
まちの人事部® は、はたらこらぼの登録商標です。
採用サポート
採用と定着の両方を実現できる、
オリジナル手法での採用サポート。
採用は経営者や人事だけの仕事ですか？
弊社では「みんなで採用」というオリジナル手法を用い、
社員一丸となって、採用について学び・考え、動くことで
組織全体の採用力を高め、採用だけでなく定着率UPにも繋げています。
目指すは「社員全員、採用担当」。
そして究極は、自然と人の集まる「採用活動しない採用」。
色々試したけどダメだった企業様が、最後にお問合せいただいています。
想いの言語化
シンプル。だけど、胸が熱くなる。
"伝わる"言葉づくり。
理念やビジョンなど、仲間に伝えたい大事な想いや考えはありませんか？
その想いや考えはご自身が納得する言葉になっていますか？
そして、伝えたい人にちゃんと伝わっていますか？
私たちは、経営者様や社員様とじっくり向き合い、
過去・現在・未来のお話しをお聞きしながら言葉を選び、つむぎ、
シンプルだけど関わる人の胸が熱くなる、
そんな"言葉づくり"を行っています。
業務整理
多様な人材の活用と効率UPに、
第三者の視点で業務を整理・分解。
ここ数年「募集しても応募がない」という声をよく耳にします。
こうした中でも、企業は維持・継続・成長するために
人材確保をしなくてはなりません。
その際に、これまでの延長線上の採用手法を行うだけでは難しく、
多様な人材が活躍できる場と仕組みづくりを行う必要があります。
そのための業務整理・分解作業を弊社にて行い、
これまでとは違った切口での採用をご提案・サポートします。
セミナー・講演
採用、就職、コニュニケーションなど、
"はたらく"に関するセミナー・講演。
中四国・関西エリアを中心に様々な団体・学校等から、
セミナーや講演のご依頼をいただいております。
育成、営業、コミュニケーション、はたらき方、
多様な人材の活用などが人気で、
1回30分から1日のものまでご希望に応じて企画します。
参加者様に楽しみながら学んでいただき、参加者様同士が交流できるよう、
ゲームやワーク、仲間同士で話しをし合う時間を多く設けているのも特徴です。
研修
課題に応じてカスタマイズできる、
学びと気づきの研修。
研修は組織課題を解決するための手段の一つです。
ですから、目的となる課題を明確にした上で
"本当に必要な研修"を1社ごとにカスタマイズし、
ご提案させていただきます。
人気の研修は、新人研修、育成者研修、営業研修、コミュニケーション研修。
1回2時間から、複数回に分けてのものまでご希望に応じて作成いたします。
研修に慣れていない参加者様にも楽しみながら学んでいただけるよう、
ゲームやワーク、仲間同士で話しをし合う時間を多く設けているのも特徴です。
こもんサポート
定期的なご訪問＋電話とチャットにて、
人材採用や育成について
外部採用担当としてアドバイスをさせていただきます。
必要に応じて実働のサポートも行うことも可能です。